Brett Ramsey
1 
1861
20
Para el artículo completo original de Celestine: El arte de conversar: ¿Cumples estas 10 reglas de un gran conversador??
¿Eres un buen conversador? ¿Qué hace que alguien sea un buen conversador? Publicidad
Ser un buen conversador es importante en todos los contextos, ya sea en negocios, sociales o en citas. En los últimos años, he conocido a un mucho de personas en diferentes contextos. En particular, mi viaje de siete meses al mundo en Europa y los Estados Unidos en 2011 me impulsó a cientos de círculos sociales en todo el mundo. Los eventos de redes se han convertido en una norma para mí como propietario de un negocio y como persona autodirigida. Mi reciente inmersión en citas me ha puesto en más fechas en un mes que en los seis meses anteriores a eso. Publicidad
Teniendo en cuenta que las habilidades para conversar son indispensables en el mundo de hoy, pensé que sería bueno tener un artículo sobre cómo ser un gran conversador, ya que no he escrito sobre comunicación antes. Publicidad
Si bien creo que hay mucho que aprender en el área de la comunicación, amigos y conocidos me han dicho constantemente que soy una gran persona para hablar y relacionarme. Muchas veces, las personas me dicen que no pueden evitar compartir cosas conmigo que nunca comparten con otros. También a menudo tengo una habilidad especial para tener conversaciones prolongadas que podrían durar para siempre si no fuera por compromisos previos que yo y / o la otra persona tenemos que atender.
No creo que haya alguno “trucos” O técnicas sombrías que tienes que aplicar para ser un gran conversador. A continuación hay diez reglas atemporales que aplico a todas mis conversaciones:
- Ser genuinamente interesado en la persona.. ¿Quién es esta persona? ¿Qué hay en su mente? ¿Qué le gusta hacer? ¿Qué le motiva en la vida? Estas son las preguntas que tengo para cada persona que conozco. Dado que las personas forman el núcleo de mi propósito de vida (para ayudar a otros a crecer), mi interés genuino en las personas, desde quiénes son hasta lo que hacen, surge naturalmente. Tal interés genuino, no uno artificial, es esencial para hacer que una conversación vuele. . Si no está interesado en la otra persona, ¿por qué hablar con ella para comenzar? Pasa a alguien con quien realmente quieras hablar. La vida es demasiado corta para gastarla haciendo cosas que no te gustan..
- Centrarse en los aspectos positivos. Ir por los temas positivos. Lo que significa que, en lugar de hablar de quejas anteriores, opte por una discusión de los objetivos futuros. En lugar de hablar sobre el café que se derramó en su mesa esta mañana, hable sobre la película que espera ver más tarde en la noche. Esta bien hablar de “negativo” temas (lea: temas que desencadenan emociones negativas) de vez en cuando, pero solo cuando sienta que está de acuerdo con la otra parte y cuando tiene un propósito específico (por ejemplo, conocer mejor a la otra persona o vincularse con la otra persona). persona). El principio # 4 de 10 Principios eternos para una felicidad duradera le enseña cómo ver los aspectos positivos sobre los aspectos negativos en cada situación.
- Converse, no debate (o discute). Una conversación debe ser una plataforma donde se emiten opiniones, no un campo de batalla para enfrentar la postura de uno contra otro. Prepárese para conversar, discutir y desechar ideas, pero hágalo amigablemente. No es necesario tener un punto de conclusión o acuerdo en cada discusión; Si se tiene que cumplir una convergencia con todo lo que se plantea, la conversación sería muy agotadora. Permita que las cosas se dejen abiertas si no se puede lograr un punto común.
- El respeto; no imponer, criticar o juzgar. Respetar el punto de vista de los demás. Respete el espacio de otras personas: no invada la privacidad de la persona a menos que se haya establecido un vínculo común. Respeta las decisiones personales de los demás, no critiques ni juzgues. Todos tienen su derecho a ser él mismo, así como usted tiene derecho a ser usted mismo..
- Pon a la persona en su mejor luz. Siempre busque maneras de hacer que la persona se vea bien. Dar crédito a quien crédito merece. Reconoce el talento donde lo veas. Deje los cumplidos cuando sea apropiado. Permitir que la persona brille bajo su propia luz.
- Abrazar las diferencias mientras se basa en puntos en común. Todos son diferentes. Al mismo tiempo, siempre hay puntos en común entre las personas. Por las diferencias, abrácalos. Nos hacen únicos a todos. Acepte estar en desacuerdo si hay conflictos de ideas. Cuando hable con la otra persona, busque puntos en común entre usted y ella. Una vez que encuentres un enlace común, construye sobre él. Úsalo como plataforma para iniciar más discusiones que luego revelarán más sobre ambos. Para los nuevos puntos en común que se desvelan, construye sobre ellos.
- Sé sincero contigo mismo. Tu mejor activo es tu verdadera personalidad. Abrázalo y déjalo brillar. No lo cubras. Será bastante aburrido si todo lo que haces es imitar las palabras de la otra persona durante una conversación; no habría nada que discutir en absoluto. Prepárese para compartir sus pensamientos y opiniones reales (no de una manera combativa, ver # 3). Siéntete orgulloso de lo que representas y prepárate para que otros conozcan tu verdadero yo. Leer: encontrar tu yo interior
- 50-50 compartiendo. Siempre pienso que una buena conversación debe estar compuesta de partes iguales por ambas partes. A veces puede ser 40-60 o 60-40 dependiendo de las circunstancias, pero en general, ambas partes deben tener las mismas oportunidades para compartir y contribuir a la conversación. Lo que esto significa es que debe ser lo suficientemente sensible como para plantear preguntas a los participantes. otra parte si has estado hablando por un tiempo. (Ver # 9.) También significa que debe tomar la iniciativa para compartir más sobre usted si la otra parte ha estado compartiendo en su mayor parte. Solo porque la persona no pregunte no significa que no puedas compartir; a veces la gente no hace preguntas porque no está en su estado natural para hacerlo.
- Haz preguntas intencionadas. Las preguntas provocan respuestas. El tipo de preguntas que haga dirigirá la dirección de la conversación. Para tener una conversación significativa con la otra persona, haga preguntas significativas. Elija preguntas como, “Lo que te impulsa en la vida?”, “¿Cuáles son tus metas para el próximo año??” y “¿Qué te inspiró para hacer este cambio??” terminado “Qué hiciste ayer?” y “Qué vas a hacer después?”. Algunas preguntas para su lectura: 101 preguntas importantes para hacerse. Algunas personas pueden no estar listas para responder preguntas conscientes, y eso está bien. Comience con las preguntas simples, triviales y cotidianas a medida que construye una buena relación. Luego, conozca mejor a la persona a través de preguntas más profundas y reveladoras, cuando piense que la persona está lista para compartir.
- Dar y recibir. A veces la gente dice cosas muy raras durante las conversaciones. Por ejemplo, un comentario crítico aquí y allá, un comentario desagradable y una mala broma. No los juzgues por esos comentarios; Trata estos borrones como resbalones freudianos. Dales el beneficio de la duda (a menos que se demuestre lo contrario). Sé que a veces hago algunos comentarios extraños al azar, lo que me hace preguntarme por qué lo hice después. Usualmente solo me rio o me encogí de hombros; hace para la conversación divertida bromas.
¿Qué crees que hace un gran conversador? ¿Cómo puedes aplicar estos diez consejos para ser un mejor conversador??
Leer siguiente
Cómo afinar tus habilidades transferibles para un cambio de carrera rápido
Cómo hacer que el regreso a la escuela a los 30 sea posible (y significativo)
