Para clavar el trabajo que desea, deje de venderse en su carta de presentación

Escribir una buena carta de presentación puede ser una de las partes más difíciles del proceso de solicitud de trabajo. Puede que sepa cómo estructurar su CV correctamente, pero la forma más eficiente de escribir una carta de presentación puede seguir siendo un misterio. Es posible que tengamos dificultades para saber qué es exactamente lo que se debe cubrir, qué se debe ignorar y cómo transmitir mejor esta información a los posibles empleadores..

Hay cientos de guías y plantillas en línea diseñadas para ayudarte a crear una excelente carta de presentación. En la superficie, estas guías son increíblemente prácticas y útiles. Sin embargo, debido a su popularidad, tienen el efecto de hacer que las cartas de presentación de todos lean más o menos lo mismo. Como tal, puede ser difícil hacer notar su carta de presentación.

¿La solución? Hacer las cosas de manera diferente.

Hay 4 reglas básicas para una buena carta de presentación.

Una gran carta de presentación debe hacer cuatro cosas:^[1] Publicidad

1. Preséntese y sus habilidades al gerente de contratación.
2. Explique al gerente de contratación por qué es el que mejor se adapta para el trabajo. Esto se hace detallando sus habilidades y experiencias y relacionándolas con el trabajo en cuestión.
3. Proporcionó detalles adicionales a su currículum, y aclaró ciertos detalles..
4. Explique en detalle la información más relevante de su currículum..

Si su carta de presentación hace estas cuatro cosas, tiene un comienzo fantástico.

Pero para una carta de presentación decente, hay más para considerar ...

Toda la información en la carta de presentación debe ser precisa y relevante para el trabajo en cuestión.

Muchas personas simplemente envían la misma carta de presentación a diferentes compañías y diferentes trabajos. Este es un error mortal, debe asumir que se notará, por lo que debe adaptar cada carta de presentación para cada trabajo..^[2]

No permita errores en la carta de presentación..

Una vez que esté satisfecho con su carta de presentación, necesita dedicar mucho tiempo a la prueba de lectura para corregir cualquier error de ortografía o gramática ... y luego vuelva a leerla. Asuma que cualquier error que cometa se verá y se reflejará mal en usted. Puede ser útil que un amigo de confianza revise su carta de presentación y, a veces, puede ser difícil ver errores en su propio trabajo..

Además, considere si su carta de presentación está formateada correctamente. Su carta de presentación debe estar formateada y estructurada como una carta, incluir información de contacto en la parte superior y dirigirse al reclutador directamente por su nombre. Publicidad

Diríjase al gerente de contratación por nombre, hágalo personal.

Si tiene suerte, el nombre del gerente de contratación debe estar en la descripción del trabajo. Si no es así, es posible que deba dedicar algún tiempo a investigar, pruebe Linkedin, ya que esto le dará información clave sobre el personal de una empresa..

El uso sutil del nombre crea una conexión entre usted y el gerente de contratación, y como tal lo notarán. Piénselo, si estuviera revisando una pila de cartas de presentación, prestará atención a la que se dirigió directamente a usted o a una de las (probablemente muchas) cartas de presentación dirigidas a “a quien pueda interesar”?

Leer siguiente

10 pequeños cambios para hacer que tu casa se sienta como en casa

¿Qué hace feliz a la gente? 20 secretos de la gente "siempre feliz"

Cómo afinar tus habilidades transferibles para un cambio de carrera rápido

Desplácese hacia abajo para continuar leyendo el artículo

Hasta ahora hemos cubierto lo que hace una carta de presentación decente.

Sabemos que no solo quieres una carta de presentación decente, así que aquí tienes cómo convertirte en un profesional..

1. Siga la estructura de pirámide invertida al escribir sus cartas de presentación^[3].

Con la estructura piramidal invertida.,^[4] Debe colocar la información más importante y relevante en la parte superior. Publicidad

Tener la información más importante en la parte superior garantiza que sea lo primero que vea el reclutador. Como el reclutador generalmente tiene que lidiar con muchas cartas de presentación al día, es posible que no puedan dedicar mucho tiempo a cada una de ellas, y como tal, solo le pueden dar una lectura rápida a su carta de presentación, es posible que cierta información ser extrañado En este caso, es vital traer al frente la información más importante de su carta de presentación..

2. Es importante que le diga a la compañía por qué quiere trabajar para ellos..

Considere qué valores parece tener la empresa, quizás tengan una historia larga e interesante. Imagina que quieres ser amigo de la empresa. Si simplemente les dices todo sobre ti, entonces pueden desinteresarse, en el peor de los casos, pensar que estás obsesionado. Esencialmente no puede hacer que ellos solo soliciten para ganar dinero o beneficios.

3. Además, muestra tu pasión y entusiasmo por la empresa..

Al escribir su carta de presentación debe considerar el uso de palabras emotivas como “amor”, por ejemplo “Me encantaría tener la oportunidad de trabajar para esta empresa.” Esto les dará la impresión de que para usted, trabajar para la empresa no solo será otro trabajo para usted, sino algo que realmente desea. La lealtad, el conocimiento y la pasión son rasgos muy importantes que los empleadores buscan.

4. Elija algunos atributos de la descripción del trabajo y céntrese en ellos.

Las cartas de presentación no deben ser muy largas, por lo que si intenta cubrir cada parte de la descripción de su trabajo, su carta de presentación será demasiado larga. Menos es más. Publicidad

5. Golpear siempre en el lado emocional del lector..

Es probable que tengan dificultades para revisar todas las cartas de presentación y las solicitudes, por lo que puede ser útil para usted ser comprensivo con eso..^[5] Muéstrales lo amable que puedes ser al desearles buena suerte en la búsqueda de empleo y desearles lo mejor.

Crédito de la foto destacada: Flaticon a través de flaticon.com

Referencia

[1]	^	Reanudar el genio: cómo escribir una carta de presentación y más de 40 plantillas gratuitas
[2]	^	Monstruo: Fundamentos de la carta de presentación
[3]	^	Scott Berkun: Cómo escribir una buena biografía
[4]	^	Laboratorio de escritura en línea de Purdue: la estructura de la pirámide invertida
[5]	^	Careercake a través de YouTube: 5 pasos para una carta de presentación increíble