Peter Atkinson
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Las personas intentan hacer más cosas trabajando más horas, otras intentan ser productivas en las horas que tienen. Ryan Carson, fundador de DropSend, ha intentado un desafío diferente: se motiva a sí mismo trabajando menos horas. Habla sobre algunas dependencias para implementarlo, y comparte sus hallazgos, en general bastante positivos:
Una vez que nos entrenamos para mantenernos en la semana laboral de cuatro días, los beneficios fueron absolutamente increíbles. ¡Era como si alguien hubiera agregado otro sábado a nuestra semana! Los viernes, dormimos, preparamos el café alrededor de las 9 o 10 de la mañana y luego nos relajamos en la casa o nos dirigimos a la ciudad a una cafetería. Realmente es increible.
Tenemos más paz. Más tiempo para pensar. Más tiempo para disfrutar de la vida. Es fabuloso.
El desafío de la semana de cuatro días