Cómo aprender de tus errores.

Scott Berkun, el autor de The Art of Project Management, ha escrito un buen artículo sobre cómo aprender de sus errores. Él categorizó los errores en cuatro tipos:

• Estúpido: cosas absurdamente tontas que simplemente suceden. Golpearse el dedo del pie, dejar caer su pizza sobre el gato gordo de su vecino o meterse en el ojo con un plátano.
• Simple: errores que son evitables, pero su secuencia de decisiones se hace inevitable. Tener la electricidad apagada en medio de su fiesta porque olvidó pagar el alquiler o quedarse sin cerveza en dicha fiesta porque no anticipó el número de invitados.
• Involucrados: errores que se entienden pero requieren esfuerzo para prevenirlos. Regularmente llegar tarde al trabajo / amigos, comer comida rápida para el almuerzo todos los días o ir a la quiebra en su nueva empresa debido a su completa ignorancia de contabilidad básica.
• Complejo: errores que tienen causas complicadas y no hay una forma obvia de evitar la próxima vez. Los ejemplos incluyen tomar decisiones difíciles que tienen malos resultados, relaciones que fallan u otros resultados desagradables o insatisfactorios a cosas importantes.

Los puntos más importantes son que debe reconocer los errores que cometió, responderlos adecuadamente y pensar en alternativas que pueda tomar y cómo debe reaccionar..

Cómo aprender de tus errores - [Scott Berkun]
Referencia:
El arte de la gestión de proyectos - Capítulo 11: ¿Qué hacer cuando las cosas van mal? y Capítulo 12: ¿Por qué el liderazgo se basa en la confianza?.