De un error a una maravilla

Noviembre es el mes en que celebramos el agradecimiento, la gratitud y el aprecio. Últimamente, en mi cuello de los bosques de finales de otoño, hemos estado contando historias sobre errores y cómo debemos apreciarlos..

¿Qué? Estar agradecido por los errores? Publicidad

Absolutamente. Pensemos realmente en esto con una mente abierta..

Los errores son parte del proceso de aprendizaje. Si no está cometiendo errores, es probable que no se estire lo suficiente, no esté aprendiendo lo suficiente o que acepte las secuencias de acción del convertidor catalítico con las que sus errores pueden ayudarlo a sentirse cómodo..

Has cometido un error. ¿Los demás extrañaron que lo hiciste o, a sabiendas, permitieron que sucediera, y está bien? Cuando se encuentra en un entorno seguro en el que los errores por primera vez son bienvenidos como semillas germinantes, y ocurren con frecuencia como parte del proceso evolutivo de la cultura laboral en la que se encuentra (trabajo, familia, club u otro), de hecho, eres afortunado: estás en un ambiente de confianza y confiabilidad..

Piense en sus errores por primera vez como placas de Petri de los futuros avances que potencialmente pueden ser. Piensa en ellos como experimentos de ideas de razón correcta que han salido mal. Piense en ellos como esos momentos en los que no tiene que conocer todas las respuestas todavía, porque a sabiendas quiere empujar el sobre al probar las variables. Piense en ellos como una forma a corto plazo de probar una mejor decisión a largo plazo.

Pida ayuda a otros para que no se pierda el valor de la idea que ha probado y amplíe su conectividad con los demás. Digamos que estás atascado, así que pides ayuda. Tiene que articular su visión para los demás y estar dispuesto a liderar con los conocimientos de su experiencia hasta ahora. Debe tener una mentalidad abierta y estar dispuesto a permitir que otros se alisten en su misión y hacer contribuciones significativas, entendiendo que si van a ayudarlo a que esto suceda, debe ser beneficioso para todos. Aquí se implica mucho más aprendizaje y crecimiento que solo sobre el error en sí.!

Digamos que fracasas en tus esfuerzos la segunda vez. La forma en que lo veo, has hecho el concepto de “fracaso” Una evolución de algún tipo, porque ya no estamos hablando de un error, somos nosotros. Estamos hablando de la intención de tener éxito con una idea potencialmente rica. Estamos tratando de crear su futuro a propósito en lugar de estar satisfechos con las circunstancias y la casualidad. Ahora que tan genial esta eso?

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Es cierto que hay buenos errores (nos ayudan a aprender como vivimos) y malos errores (los descuidados o crónicos que afectan a los irreflexivos o irreflexivos). Cada uno de nosotros necesita la conciencia de que cada error que cometemos puede ir potencialmente por cualquiera de las carreteras. Tómate un descanso y no te castigues cuando tienes un paso en falso. Toma el camino en el que tus errores solo son buenos y se convierten en las maravillas que pueden ser..

Gracias por leer, volveré el próximo jueves. Cada dos días, puede visitarme en Talking Story o en www.ManagingWithAloha.com. Aloha! Publicidad

Rosa Say, autor de
Manejando con Aloha, Llevando los valores universales de Hawai al arte de los negocios

Referencias de artículos / escritos relacionados: Este artículo fue reescrito exclusivamente para los lectores de Lifehack.org hoy. Los siguientes artículos de referencia fueron escritos para gerentes, instándolos a crear un entorno seguro en el que pueda florecer el aprendizaje de los errores:
Artículo 1: Los errores son geniales
Artículo 2: Hablemos de una historia sobre buenos errores

Columna del jueves anterior: Haz que el mío sea personal.