15 maneras inteligentes de abordar las relaciones interpersonales en el trabajo

Una vez que se haya embarcado en su vida profesional, ya sea después de la universidad o la escuela secundaria, estará haciendo una transición al lugar de trabajo. Si es posible, es bueno encontrar un empleador que sea flexible. En otras palabras, uno que posee una cultura que es diversa y se adapta a las necesidades de sus empleados como resultado final..

Pero, incluso si no consigues el trabajo de tus sueños de inmediato, hay muchas maneras de mejorar tus experiencias dentro del lugar de trabajo a medida que asciendes en la carrera profesional..

En las secciones subsiguientes, analizaremos formas de involucrar a sus relaciones en el trabajo, incluidas 15 formas de abordar efectivamente las relaciones interpersonales en el lugar de trabajo..

1. Abrir cautelosamente

Dependiendo de si es una startup, una pequeña empresa, empresa o corporación, es importante estar al tanto de su entorno..

Sea consciente de cuánto se abre sobre usted mismo, específicamente con respecto a su vida personal. No desea dar una impresión equivocada, así que tenga cuidado con la cantidad o los detalles que divulga acerca de estar en una relación o tener hijos.

Tienes que alcanzar un cierto nivel de comodidad y relación con el resto del personal para poder participar en conversaciones transparentes. Una buena guía general es apegarse a la pequeña charla..

2. Observe su entorno

Habrá ocasiones en las que se nos solicite desempeñar un papel de liderazgo o emprender un proyecto para liderar un equipo.

Trate de no ser demasiado audaz o compensar en exceso cada vez que haya una reunión o una interacción entre otros empleados o empleados. Lo último que quieres hacer es ser la persona que quiere monopolizar cada conversación y cada interacción..

Sea un observador pasivo al principio, y la mayoría de las veces, aprenderá mucho dejando que los demás hablen mucho sobre sí mismos. Publicidad

3. escuchar activamente

Puede parecer redundante, pero es esencial practicar el arte de escuchar realmente a la otra persona..

Desarrollar habilidades interpersonales y conexiones con otras personas en el trabajo se reduce a escuchar. No es solo parafrasear lo que sus superiores o colegas están tratando de comunicar; se trata de comprender lo que está en el centro y leer entre líneas.

Frases como “Puedo ver lo que estas diciendo” o “Puedo reconocer tu percepción” son solo algunos ejemplos. Aprenda a empatizar y relacionarse con personas con las que tiene una conexión genuina.

4. Consolidar todos los comentarios

Cuando aprendes a escuchar a los demás y les permites terminar sus pensamientos, estás en camino de ser un gran comunicador..

Una de las tareas más difíciles de cumplir es incluir la voz de todos. No confíe en los gritos ni en tratar de encontrar la mejor respuesta. Incluir la voz de todos consiste en escuchar todas las sugerencias y armar una imagen completa. Cuando todos se sienten parte del proceso hay una gran cohesión..

5. Nunca hacer juicios de barrido

Como persona y un ser humano con compasión nunca se hacen suposiciones sobre nadie.

Simplemente porque tienen un cierto color de piel, vestimenta o características físicas, nunca haga estereotipos o generalizaciones sobre nadie..

6. Mantener las emociones bajo control

El estrés relacionado con el trabajo es algo con lo que todos tenemos que lidiar en algún momento u otro. Ya sea que trabaje en el sector público o privado, encontrará factores estresantes o compañeros de trabajo estresantes. En este caso, es bueno mantener abiertas las líneas de comunicación..

Siempre pida aclarar cómo se siente una persona y de dónde viene. Es mejor entretener estas conversaciones antes de que hagan que una persona ataque o tenga una reacción negativa. Pida hablar en privado y obtener retroalimentación. Cuando haces esto, realmente demuestra que te importa cuál es tu rol y que eres un verdadero profesional. Publicidad

7. Dar ayuda a los demás

Tener compasión y empatía por los demás es una actitud noble para la práctica..

Sin embargo, tenga cuidado con lo mucho que desea involucrarse con sus colegas en la oficina; podría poner en peligro la naturaleza de su relación de trabajo y los roles que ambos tienen.

Es mejor separar lo personal de lo profesional y echar una mano usando su mejor criterio.

8. Amplíe sus horizontes

Una vez que haya trabajado en una empresa u organización, las cosas pueden volverse repetitivas y aburridas. A veces necesitamos recordar que somos humanos y necesitamos cumplir ciertas responsabilidades.

A menudo queremos tratar de cambiar las cosas introduciendo nuestras mejores habilidades o quizás nuestros inventos, pero debemos ser realistas. El cambio no ocurre de la noche a la mañana, es un proceso largo..

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Retroceda y eche un vistazo al panorama general, y coloque todas sus cartas sobre la mesa para obtener una perspectiva. A veces abordamos situaciones de la vida desde el punto de vista equivocado..

9. ser optimista

Este es probablemente uno que has escuchado una y otra vez.

Cuando sugerimos tener una actitud positiva, no significa fingir hasta que lo logras, ni ocultar tus sentimientos. Este no es el caso en esta situación. En general, debes tratar de ser auténtico en cómo te sientes, porque la vida lanzará bolas curvas que están fuera de nuestro control..

10. Ser sensible a las normas culturales

Cuando esté cerca de otras personas dentro de un espacio de trabajo profesional, no haga suposiciones al tratar de entender a las personas en un instante. Publicidad

Algunas culturas desalientan el contacto físico, mientras que otras pueden ser atractivas. Siempre sea cortés, respetuoso y haga preguntas. No solo lo hará más consciente de las necesidades de los demás, sino que también mostrará que es considerado con las diferencias..

No quieres comenzar con el pie equivocado por ser demasiado amigable o demasiado sensible. Solo observe cómo las personas responden a su enfoque y permítales liderar el camino de lo que es una práctica segura para reunirse y saludar la primera vez..

11 ... Mostrar profesionalidad

La forma en que interactúes y te comportes con los demás será la diferencia entre una promoción de trabajo o la pérdida de tu trabajo. No importa qué, siempre respetuoso y profesional hacia los demás..

Tendrá oportunidades en la vida y en el trabajo, por lo tanto, muestre una lluvia de gran energía positiva frente a la adversidad..

12. Involúcrese en las actividades

Cuando usted es parte de una empresa, a menudo hay oportunidades para actividades organizadas fuera del espacio de la oficina..

A veces vale la pena explorar un terreno desconocido y conocer gente en un entorno diferente. Además, tendrás la oportunidad de estar viendo desde otra perspectiva..

Aunque no tenga tiempo, mantenga su permanencia profesional y establezca límites. Quieres ser vulnerable, pero no ponerte en una posición comprensiva. Usa tu intuición y sentido común para evaluar estas situaciones..

13. Conozca su empresa

Con su teléfono inteligente o su computadora portátil, tiene a su alcance una mina de información en línea. Al igual que lo haría antes de una entrevista de trabajo, realice una amplia investigación para familiarizarse con lo que hace su empresa y cómo se percibe su marca a través de los medios o las redes sociales..

En lugar de centrarse en hacer su trabajo y cumplir con sus obligaciones, vea en qué consiste el negocio. Es fundamental saber realmente a qué organización perteneces. Edúquese en qué otras empresas están involucradas, así como en las que usted conoce directamente. Publicidad

14. Aprende a resolver problemas

La resolución de problemas será una habilidad que adquirirá con experiencia y al cometer errores. Además, no solo cometerá errores, sino que también es probable que a veces falle. Esto está bien y es parte del swing natural de las cosas.!

Aprende a tomar responsabilidad por tus acciones y decisiones. Al mismo tiempo, no culpe a los demás por quedarse corto. Cuando se presente la verdad y la responsabilidad, sus supervisores o superiores tomarán nota de su autenticidad..

Uno de los mejores regalos en la vida es el fracaso y una vez que experimenta, comienza a obtener una perspectiva diferente sobre cómo avanzar en el trabajo..

15. Hacer un poco de prospección

Si tiene codificación, computadora, lenguaje u otras habilidades beneficiosas, asegúrese de lanzarlas en el momento correcto.

Cuando empiezas de nuevo en una empresa, es mejor no mostrar todas tus tarjetas. Es como el póquer: no dejes que los demás vean si crees que tienes la ventaja. Tómese el tiempo para familiarizarse con su empresa y organización antes de promover sus habilidades externas.

Sabrá cuándo presentar sus increíbles talentos, así que proceda con precaución.

Conclusión

Aprender a refinar sus habilidades interpersonales es un proceso de por vida. Con el tiempo, también se volverá más efectivo y hábil después de acumular experiencias relacionadas con el trabajo..

Ejercerá humildad, comprensión, compasión y atención y las recompensas vendrán!

Crédito de la foto destacada: rawpixel a través de unsplash.com