10 señales de que realmente eres muy egoísta aunque no lo hayas notado

  • Joseph McCoy
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“Si quieres felicidad para toda la vida, ayuda a alguien más..” - Proverbio chino.

Si buscas en Google el egoísmo, la mayoría de las entradas te dirán que debes ser egoísta para cuidarte y tener éxito en la vida. Usted está asegurando que está contribuyendo a la sociedad y no una carga. Es una especie de egoísmo natural y está estrechamente relacionado con nuestra supervivencia. Debe tener prioridad sobre ayudar a los demás. Bastante inofensivo, podrías pensar ...

Luego, encontrará entradas sobre lo que se denomina "egoísmo malo" donde las personas explotan a otros, cometen actos criminales para ganar dinero o poder mediante el fraude, la deshonestidad y la violencia. Muy desagradable, podrías estremecerte ...

He dado dos ejemplos más bien extremos arriba, pero ¿has pensado en formas más sutiles en las que podrías haber sido egoísta sin saberlo? Aquí hay 10 ejemplos de cómo se comportan las personas egoístas y sin siquiera darse cuenta. Publicidad

“Incluso los niños de seis años que gritan: '¡Eres egoísta!' tener agendas.” - Rick Gaber

1. Desconocen el desequilibrio en una relación.

Cualquier relación sana tiene que tener un equilibrio casi perfecto. Esto se aplica a las relaciones personales y laborales. Si todas las personas están dispuestas a tomar y no dar nada a cambio, entonces son egoístas y se sorprenderán cuando esto se les indique. En el lugar de trabajo, eso puede ser muy difícil de abordar cuando su colega ha sido egoísta en exigir ayuda y no dar nada a cambio. Esto nunca podría ser dar consejos, apoyo o realizar un trabajo duro real. Esto puede tener un efecto terrible en la moral del personal..

2. Bautizan a sus hijos con nombres raros.

Cualquiera que sea la razón, estos padres están decididos a ir por algo moderno o completamente original. Esto es egoísmo porque no están poniendo a sus hijos primero: los niños que serán objeto de burlas en la escuela y sufrirán interminables correcciones de la pronunciación o la ortografía del nombre, por no mencionar todas las variaciones incorrectas que estarán flotando alrededor. Es un ejemplo de auto-absorción egoísta y se le da poca importancia a cómo se va a enfrentar el niño. Hay resultados mixtos de estudios que podrían indicar si el nombre extraño es una desventaja o no. Un clásico es la chica que se llamaba Sue Yoo y se convirtió en abogada.!

3. Están molestos

“Es bueno ser egoísta. Pero no tan egocéntrico como para no escuchar a otras personas.” - Hugh Hefner.

Cuando el fastidio es una característica prominente en una relación, solo puede significar que el socio fastidiado es completamente insensible a las necesidades del otro socio. Esto puede ir desde no ordenar hasta ser olvidadizo. También significa que la pareja culpable no tiene en cuenta los deseos de su pareja. El compañero que está haciendo el fastidio puede estar obsesionado y este podría ser otro aspecto del egoísmo, ya que prestan demasiada atención a sus obsesiones y manías.!

4. No se molestan en dar feedback negativo.

Ya sea su pareja, hijo o colega, hay una tendencia a pasar por alto los comentarios negativos o no dar nada en absoluto. Puede parecer algo caritativo porque no está lastimando los sentimientos de la persona ni destruyendo su confianza; sin embargo, esto es un acto de egoísmo porque está dejando pasar la oportunidad de ayudar a la persona a mejorar y mejorar. Ser amable en muchos casos es el atajo a la popularidad. A largo plazo, podría volver y atormentarlo si no ha cumplido con su deber..

5. Son fanáticos del control.

Las personas en la gestión a veces son fanáticos del control. Su lema parece ser, “Si quieres hacerlo bien, hazlo tú mismo..” Los fanáticos del control suelen ser perfeccionistas y están convencidos de que son las únicas personas capaces en una empresa o familia. Lo extraño es que ellos mismos creen que están vigilando con benevolencia y que son genuinamente serviciales y preocupados. La realidad es que su comportamiento es egoísta hasta el punto de matar la iniciativa, desalentando la creatividad o incluso delegando tareas..

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6. Son manipulativos.

El otro lado de la moneda de ser un fanático del control. Tienen tanto miedo de perder su posición de autoridad que emplean algunas tácticas desagradables. Un ejemplo clásico es cuando no considerarán un compromiso. Eso significa una pérdida de poder. Usan sus habilidades de manipulación para poner al jefe de su lado. Luego usarán tácticas como ser perfectamente encantador al tratar de encontrar información sobre colegas y luego acusar sutilmente a otros o desacreditarlos. Si lees el libro de la Dra. Mary Casey, Cómo lidiar con los manipuladores maestros, descubrirás muchos otros ejemplos de actos egoístas. Publicidad

7. Son las únicas personas en el planeta.

¿Cuántas veces hemos echado humo contra personas que bloquean puertas, fuman cuando está prohibido, hablando en voz alta por teléfono o actuando de manera egoísta cuando manejamos? Estos actos de egoísmo ocurren todo el tiempo y son manifestaciones obvias de personas que piensan que son las únicas personas en el planeta..

Hay otros ejemplos más sutiles que podemos ignorar. ¿Qué pasa con las personas que pueden estar absortos en su iPhone y bloquear el pasillo en el avión, la tienda o el tren? Otros se impacientan cuando no reciben una respuesta inmediata a su correo electrónico. Estos actos de egoísmo hacen la vida más difícil para todos los demás..

8. Nunca limpian el desorden de su perro.

Cuando visité Escocia el año pasado, hubo notables avisos que decían, “Tu perro, tu desastre, tu multa de £ 40..” La próxima vez que veas a una persona que "olvida" limpiar, pídele que se lleve el desorden de su perro a casa. Es su propiedad después de todo! El deber cívico sigue faltando tristemente en muchas áreas y el egoísmo está a nuestro alrededor.

9. Odian el trabajo en equipo.

Las personas egoístas no están dispuestas a compartir, dar o intercambiar ideas. Quieren trabajar solos porque están en un entorno competitivo, pero este egoísmo funcionará contra ellos si no tienen cuidado. Una ex colega guardó mucha información para sí misma porque era reservada y egoísta. Ella nunca obtuvo la promoción que tanto deseaba y todos pudimos ver por qué. Publicidad

Recuerdo a uno de mis primeros jefes que guardaba todos sus materiales de capacitación para maestros en casa. Nadie más tenía acceso a ellos, así que tuvimos que reinventar la rueda al ejecutar nuestras propias sesiones de entrenamiento. Nunca he odiado tanto a un jefe! Dar y compartir son palabras raras en el vocabulario de la persona egoísta..

10. Rara vez colaboran.

Se trata de ego. Saben lo que quieren y siempre están a la vanguardia para asegurarse de que lo obtengan. Cuando ven un obstáculo se vuelven desafiantes o se niegan a colaborar. Además, su negativa a dar una pulgada es solo un síntoma del egoísmo clásico. Después de todo, ¿por qué deberían molestarse en salir de su camino para descubrir qué sienten las personas, sus ideas, esperanzas y ambiciones??

“Estoy agradecido por todas esas personas difíciles en mi vida, me han mostrado exactamente quién no quiero ser.” - Desconocido.

Crédito de la foto destacada: estacionamiento caótico en Kota Kinabalu / Jason Thien a través de flickr.com Publicidad




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