Cómo gestionar una inmersión en la productividad después de la universidad

Puede haber sido un shock. Como graduado de la universidad, ingresó a la fuerza laboral para descubrir que sus nuevos colegas son ... bueno ... un poco lento.

No es que no sean inteligentes. Tienen las credenciales y la experiencia para demostrar que son un grupo impresionante. Es solo que se han acostumbrado a un ritmo de trabajo más lento que, en comparación con lo que acabas de dejar en la universidad, te deja aburrido.

La gente te dice que “se paciente” y que tienes que “pasar tiempo aprendiendo las cuerdas.” Por supuesto que tienen razón, pero ¿tiene que suceder tan lentamente que pierda el interés y comience a llenar su vida con otros intereses??

Relájate por un momento. Hay una salida. No tiene que forzarse para adaptarse a un estilo de trabajo que se asemeja a la escuela primaria en lugar de a la universidad. Publicidad

Paso 1: Posee tus tendencias tipo A

En un artículo reciente aquí en Lifehack, di algunas buenas razones para poseer el lado productivo de las tendencias de Tipo A. Si tiene algunos de estos rasgos, es probable que esté organizado, sea consciente del tiempo, sea exigente internamente, sea motivado y pueda comprometerse con más de lo que puede manejar cómodamente..

Aunque las personas que te rodean (especialmente en el trabajo) no pueden entender tus comportamientos productivos de Tipo A, está bien ... eres diferente. Sea dueño de este hecho y continúe con el siguiente paso. Son buenas noticias.

Paso 2: Deja de irlo volando

Su capacidad para esforzarse, mientras ignora los síntomas adversos como la fatiga física y mental, es una ventaja. Sin embargo, debe ser aprovechado de la manera correcta para no desperdiciar una única y preciosa onza de motivación.

Al igual que muchas otras personas de Tipo A, persigue consejos, trucos y atajos, siempre que prometan una gran cantidad de mejoras. Usted es un verdadero experto en comparación con la persona promedio en la oficina que probablemente no podría importarle menos. Publicidad

Sin embargo, hay un método más eficiente. En su lugar, establezca una línea de base para sus prácticas básicas actuales y un plan personalizado para una mejora continua y continua. La idea es verter su energía de mejora en un puñado de áreas que producirán la mayor mejora, en lugar de dirigirla al azar con la última idea en una infografía llamativa, un video genial o una lista. El resultado será más progreso por menos esfuerzo en un tiempo más corto. Es la diferencia entre seguir un plan de mejora personalizado que se ajuste a sus hábitos, prácticas y rituales existentes, en lugar de algo genérico..

Paso 3: siga el camino hacia la gestión de más tareas

Las tareas más importantes para los individuos del Tipo A son aquellas que se autogeneran. Se les llama “tiempo exige,” y cada uno es un compromiso interno e individual para completar una acción en el futuro..

La investigación muestra que hay un camino que se debe seguir para hacer frente a un aumento en las demandas de tiempo, de la misma manera que podría mejorar el motor de su automóvil para alcanzar velocidades más rápidas. Aquí hay un resumen en pocas palabras.

Probablemente recuerdes ser un preadolescente que manejó las demandas de tiempo usando tu memoria, pero en algún momento, como la mayoría de los individuos de Tipo A, te graduaste para usar listas escritas. Sin embargo, si asistió a la universidad y enfrentó una crisis de tiempo aún mayor, es probable que haya cambiado (o intentado cambiar) para usar un calendario para administrar todas sus tareas no habituales. Publicidad

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Desafortunadamente, es posible que te hayas dado cuenta de la dura verdad: es difícil mantener un calendario así viable. Incluso si lo guardabas en un teléfono inteligente, aún era difícil porque las interrupciones inevitables y cotidianas hacían la ambición imposible. (Algunas personas hacen el poder a través de, enseñándose a sí mismos los hábitos personalizados requeridos, pero la mayoría abandona en algún lugar en el camino).

Sin embargo, una vez que se graduó y se unió a la fuerza laboral, descubrió que algunos de sus colegas ni siquiera tenían una lista escrita; volvieron a usar sus recuerdos para gestionar las demandas de tiempo ... al igual que los niños. En ese momento, como todos los graduados universitarios recientes, tenía una opción.

Cuando tus nuevos colegas te preguntaron “Porque estas trabajando tan duro?” en un tono que fue un poco hostil, ¿se dobló ante la presión de los compañeros y eliminó su calendario y lista de tareas, uniéndose a la “Hakuna Matata” ¿Club de usuarios de memoria? O te resististe?

Afortunadamente, degradar su capacidad no es la única opción viable. Sus colegas acaban de olvidar lo que significa ponerse voluntariamente bajo una alta presión. En lugar de limitar o ralentizar el tiempo que creas, como lo hacen, sigue creando tantos. Aún tendrá el problema que tenía antes, pero la buena noticia es que hay mejores herramientas disponibles para ayudarlo a ser tan productivo como quiera. Publicidad

¿Recuerda el problema que tuvo al tratar de poner todas sus demandas de tiempo en un solo calendario? Bueno, hay una nueva clase de herramientas que están hechas a la medida para personas de Tipo A que habitualmente crean muchas y muchas tareas ... mucho más de lo que se puede hacer en un día o una semana..

Estas herramientas se llaman “programadores automáticos.” En la década de 1970, algunos programadores tuvieron la idea de que podría usar la potencia de computación para reprogramar sus tareas. Era un sueño imposible en ese momento y los primeros intentos fueron bastante limitados. Ahora, los avances recientes en inteligencia artificial, computación en la nube y la existencia de múltiples calendarios en plataformas como Outlook y Google están cambiando el juego para las personalidades de Tipo A.

El año pasado, Lifehack.org cubrió Timeful, una de las primeras aplicaciones, justo antes de que fuera comprada por Google en un acuerdo por valor de varios millones de dólares. Inmediatamente lo sacaron del mercado. Uso una aplicación que está en Beta llamada SkedPal, y es uno de los pocos programas emergentes que hacen lo mismo: te permiten superar el problema que enfrentaste al tratar de programar todo. SkedPal y otras aplicaciones hacen el trabajo por ti.

Ahora, como personalidad de Tipo A, tiene las herramientas para administrar un número dramáticamente mayor de tareas. En lugar de reducir su capacidad para adaptarse, puede prepararse para lo que probablemente vendrá: matrimonio, ser propietario de una casa, administrar sus finanzas y tener hijos. Más promociones en el trabajo a medida que asciendes en la carrera profesional..

En este momento, estás en la caída posterior a la graduación, pero no durará para siempre. En lugar de sumergirse como todos los demás, manténgase tan productivo como quiera usar este nuevo tipo de aplicación, mientras se prepara para el futuro. Otros pueden no entender, pero está bien, estos tres pasos no están hechos para ellos. Están diseñados para ti y combinan tu gran energía y tu extraordinario compromiso..

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